愿景即愿望的景象。人是靠愿景活著的,如果一個人活著沒有愿景,就不會有動力,活的也就沒有精神。有愿景的人,才會有活力。一個團隊也是這樣。
一個團隊,想要完成一個目標,首先要對這個目標達成一致的認同,即大家的共同愿景。否則,這個目標是很難實現(xiàn),或者實現(xiàn)不了的。
團隊的愿景,不是某個人自己的愿景,只有大家對愿景達成一致的觀點,大家都認同這個愿景,團隊才能在愿景的感召之下把力量、能量凝聚在一起,才能齊心協(xié)力,才能產生同頻共振,才能產生1加1大于2的效果。
團隊的愿景是關乎團隊每個人的,不是個體的、局部的利益。因此,團隊的愿景是大家集體的愿景,如果愿景不能讓團隊的每個人受益,不能讓每個人認同,大家達不成共識,就會出現(xiàn)不一致的聲音、不一致的力量,甚至內訌、內耗。
愿景達成共識的第一步,是發(fā)起人或領頭人有個清晰的團隊愿景構思;之后,把這個愿景公布給團隊的每位成員,并感召大家。感召的前提是基于對方的愿望,啟發(fā)對方的理想,讓每個“小我”的愿景與“大我”——團隊的愿景一致。
愿景共識了,力量才能合一,眾人一心,所向披靡,戰(zhàn)無不勝。
只有團隊的目標實現(xiàn)了,個人的目標才能達成,一個團隊、一個公司、一個政黨、一個國家、一個民族,要想強大,必須要有共識的愿景、共同的目標。
你所在團隊的愿景是什么呢?